企业文化是企业领导层提倡、上下共同遵守的文化传统和不断革新的一套行为方式，它体现为企业价值观、经营理念和行为规范，渗透于企业的各个领域，其核心内容是企业价值观、企业精神、企业经营理念的培育，是企业职工思想道德风貌的提高。通过企业文化的建设实施，使企业人文素质得以优化，从而推进企业竞争力的提高，促进企业经济效益的增长。

       企业文化对形成企业内部凝聚力和外部竞争力起着积极的推动作用。面临全球经济一体化的新挑战和新机遇，企业应不失时机地搞好企业文化建设，从实际出发，制定相应的行动规划和实施步骤，虚心学习优秀企业文化的经验，努力开拓创新。企业文化建设是一项系统工程，是现代企业发展必不可少的竞争法宝。一个没有企业文化的企业是没有前途的企业，一个没有信念的企业是没有希望的企业。因此，企业应树立科学的发展观，讲究经营之道，培养企业精神，塑造企业形象，优化企业内外环境，全力打造具有自身特制的企业文化，为企业快速发展提供动力和保证。  

       企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。每个公司都有自己独特的企业文化，楚天电气也不例外。设备厂秉承“素质决定实力”的企业精神，践行“有品质才有市场，有改善才有进步”的质量意识，围绕“做专做大做强”的战略发展规划，力争成为全国范围内具有相当品牌的大型企业集团。

　　企业理念：
　　振兴名族工业，服务电力事业。

       企业文化：
　　态度决定一切，细节决定成败。

       企业愿景：

       打造工程和设备于一体的大型国际现代化电力企业集团。

        企业标语：
　　市场是海，质量是船，品牌是帆。

　    市场部
        拥有敏锐的洞察力，灵活多变的思想，坚持不懈的精神。

　　工程部
　　 这是一群勤奋务实的工程师，不计较个人的得失，而希望努力的去实现一个理想，一个目标的团队。他们秉承“一生只做一件事”的人生哲学，把自己的事情做好，同您合作好。

        采购部
　　 挑选的不仅仅是合格产品更是强有力的质量城墙。   

　　 技术研发部
　　 这是一群偏执狂，追求高性能总无止境。

　　售后服务中心
　　 把客户的事当成自己的事，依靠服务赢得尊重。

       楚天电气始终坚持社会、企业、员工和谐统一，使员工与企业同成长，企业与社会共进步，做到以动力报国，造福人类追求社会价值；以岗位成才，事业报国实现员工价值。